logo

Innsikt

2. desember 2025

Ny konkurranselov for mer effektiv håndheving

Mer enn 20 år etter at vi sist fikk ny konkurranselov, har Konkurranselovutvalget nå kommet med forslag om en oppdatert lov med mål om å bedre møte dagens markedsforhold og samfunnsutvikling. Konkurranselovutvalget overleverte mandag 1. desember 2025 sin utredning (NOU 2025:11) til Nærings- og fiskeridepartementet. Utvalget foreslår i stor grad å videreføre dagens materielle konkurranseregler og håndhevingsmodell, men fremmer samtidig flere forslag med formål å styrke rettssikkerheten, effektivisere saksbehandlingen og legge bedre til rette for private erstatningssøksmål.

19. november 2025

Klimasøksmål II - dom fra Borgarting lagmansrett

Lagmannsrettens dom i klimasaken mot staten innebærer at PUD-godkjennelsene for tre store felt i Nordsjøen må behandles på nytt som følge av mangelfulle klimautredninger. Selv om utbyggingen ikke stanses midlertidig, gir dommen viktige avklaringer om kravene til vurderingen av forbrenningsutslipp etter norsk rett, EØS-retten og EMK.

20. oktober 2025

EU-domstolen: Pseudonymiserte data er ikke alltid personopplysninger

EU-domstolen har nylig avsagt en prinsipielt viktig dom i en sak mellom European Data Protection Supervisor («EDPS») og Single Resolution Board («SRB») (sak C-413/23 P), som kan få stor betydning for vurdering av personopplysningsbegrepet i forbindelse med pseudonymiserte data. Dommen klargjør når pseudonymiserte data ikke lenger skal anses som personopplysninger, og hvilke momenter som er styrende for vurderingen. Avklaringene kan få stor betydning for virksomheter omfattet av GDPR. I dette nyhetsbrevet ser vi nærmere på hvilke konkrete avklaringer – samt hvilke praktiske konsekvenser – dommen fører med seg.

8. oktober 2025

Nye krav til åpenhet om lønn

I 2023 vedtok EU et nytt likelønnsdirektiv (EU 2023/970) som skal bidra til å redusere lønnsgapet mellom kvinner og menn gjennom økt åpenhet og sterkere håndhevingsmekanismer. Direktivet er vurdert som EØS-relevant, og norske virksomheter må derfor forberede seg på at endringene blir gjennomført i Norge i løpet av 2026. I dette nyhetsbrevet oppsummerer vi de viktigste endringene du som arbeidsgiver må vite om.

1. september 2025

Konkurranseklagenemda opprettholder milliardbøter for dagligvarekjedene 

Konkurranseklagenemnda har i dag annonsert at de opprettholder Konkurransetilsynets vedtak i prisjeger-saken, der Norges tre største dagligvarekjeder – NorgesGruppen, Coop og Rema 1000 – ble ilagt bøter på til sammen 4,9 milliarder for brudd på konkurranseloven § 10 for samarbeid om bruk av såkalte prisjegere for systematisk å sjekke priser i konkurrentenes butikker.

14. august 2025

Ny lovendring gir Arbeidstilsynet sterkere virkemidler for å bekjempe kriminalitet i arbeidslivet

Stortinget har vedtatt lovendringer for å gi Arbeidstilsynet bedre tilgang på informasjon, forenkle gjennomføringen av tilsyn, og gi økte og mer effektive sanksjonsmuligheter. Endringene trådte i kraft 1. juli 2025. Formålet med lovendringen er å gi tilsynet bedre muligheter til å avdekke og bekjempe kriminalitet i arbeidslivet. I dette nyhetsbrevet oppsummerer vi de viktigste endringen du som arbeidsgiver bør vite om.